1、缴费性质不同 单位缴社保是强制性的，只要你在单位上班，就必须得缴纳，有些不正规的小公司不给员工缴社保是违规行为，被发现了以后是要接受处罚的。 个人缴社保属于自愿参保，如果你觉得社保比较重要，并且能承担得起每个月的缴费金额，就可以自己缴纳，反之可以不缴。

　　2、资格不同 单位缴纳社保的前提是你有正常工作、有单位挂靠，但是对户口没有限制，无论是本地还是异地都可以缴纳职工社保。 个人缴纳社保不要求有工作，但一般都得要求有本地户口。所以如果你在北京这样的大城市工作，没有工作也没有户口，但是却想缴纳社保，只有找朋友的公司挂靠或找代理公司代缴了。小编之前就曾找过朋友的公司代为缴纳，包括养老、医疗、工伤三险。

　　3、缴纳主体和缴费比例不同 单位缴纳社保，是由单位和个人共同缴纳，而且单位缴纳的比例要远远高于个人。 但是自己缴社保，缴纳主体就只有自己，费率就要高很多，不同地区有差异，养老保险的缴费比例在18%-28%之间，医疗保险的缴费比例在6%-10%之间，都是个人来承担。最重要的是，这里面养老保险只有40%划入个人账户，60%要划入社保统筹账户，如果没领完人就去世了，只有个人账户中的钱可以继承。

　　2、如果有单位已经缴纳了五险一金，交相应办理社保的资料即可。需要身份证复印件、电子照片或身份证原件。农村户口还需提供户口首页和本人页复印件；

　　3、如果个人想办理社保只能参保养老和医疗，本地户口直接去当地的社保局办理。不是本地户口需开相关证明长期居民。

　　4、个人缴纳社保所需基本资料，户口本、身份证和复印件，2张1寸照片。 总之，单位缴纳社保属于职工保险，包含养老、失业、医疗、工伤、生育以及住房公积金。个人缴纳属于城乡居民保险，属于灵活就业人员保险，只参加养老保险和医疗保险，部分地区可以参加失业保险，没有工伤、生育保险以及住房公积金。个人缴纳社保必须为本地人，而外地只能参加职工社保。个人办理社保时，需要到当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局进行办理。

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